Chào mừng đến với Công ty Cổ phần VSI
Thông tin tuyển dụng
Chúng tôi cung cấp các giải pháp về công nghệ thông tin cho khối khách hàng Tài chính - Ngân hàng, Viễn thông, Hàng không tại thị trường Việt Nam. Các giải pháp công ty tập trung đó là DevSecOps, Observability, API Management, Openshift/Kubernetes, Software Outsourcing. Khách hàng của chúng tôi là các Enterprise như: Vietinbank, BIDV, Agribank, Bộ Tài Chính, Vietnam Airlines và Mobifone…
TECH LEAD
Hạn nhận hồ sơ: 30/04/2026
-
Thu nhập:
Up to 90 triệu
-
Hình thức:
Toàn thời gian
-
Kinh nghiệm:
Từ 08 năm trở lên
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
VSI là một đơn vị cung cấp các giải pháp về công nghệ thông tin cho khối khách hàng Tài chính – Ngân hàng tại thị trường Việt Nam. Các giải pháp công ty tập trung đó là DevSecOps, Observability, Kubernetes/Openshift, API Management… Khách hàng của VSI là các enterprise trong lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng như: Vietinbank, BIDV, Napas, Agribank,…
Tech Lead chịu trách nhiệm dẫn dắt về kỹ thuật cho 1-2 lĩnh vực chính trong các giải pháp của công ty: DevSecOps/Openshift/API Management/SRE/… đảm bảo khả năng tư vấn, triển khai các dự án công nghệ phức tạp, xây dựng năng lực công nghệ cốt lõi phù hợp định hướng của VSI.
Vai trò cụ thể bao gồm:
Kiến trúc giải pháp & đảm bảo triển khai các dự án
- Chịu trách nhiệm cuối cùng về kiến trúc giải pháp và thiết kế kỹ thuật, đảm bảo phù hợp và đáp ứng yêu cầu của các dự án phụ trách.
- Dẫn dắt đội ngũ trong việc xử lý các vấn đề kỹ thuật phức tạp trong quá trình triển khai dự án và làm việc với khách hàng.
- Xây dựng phương pháp kiểm tra, giám sát quá trình triển khai nhằm đảm bảo các dự án kỹ thuật quan trọng được thực hiện thành công.
Pre-Sales kỹ thuật & tư vấn giải pháp cho khách hàng
- Đồng hành cùng Sales trong các buổi tư vấn, thuyết trình và demo giải pháp.
- Phân tích, đánh giá ưu nhược điểm của các phương án kỹ thuật; so sánh các giải pháp/công nghệ để lựa chọn cách tiếp cận phù hợp với từng bài toán cụ thể.
- Xây dựng proposal kỹ thuật, bao gồm đề xuất kiến trúc và phương án triển khai.
Quản lý công việc và phát triển năng lực đội ngũ kỹ thuật
- Quản lý, phân công, theo dõi và đánh giá công việc của đội ngũ kỹ thuật theo phạm vi được giao.
- Xây dựng và phát triển năng lực đội ngũ kỹ thuật đáp ứng định hướng và chiến lược của công ty.
Định hướng công nghệ và R&D của mảng công nghệ phụ trách
- Hỗ trợ Ban lãnh đạo trong việc định hướng công nghệ của mảng phụ trách phù hợp với chiến lược và mục tiêu của công ty.
- Tổ chức nghiên cứu, thử nghiệm và đề xuất các công nghệ mới nhằm đảm bảo tính cạnh tranh và cập nhật của các giải pháp do VSI cung cấp.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Có hiểu biết chuyên sâu về một trong các lĩnh vực DevSecOps/SRE/API Management/K8S/Software Development/…
- Kỹ năng PreSale tốt (trình bày, thuyết phục, giải thích vấn đề, …).
- Có khả năng so sánh, đánh giá ưu điểm & nhược điểm của các giải pháp công nghệ cho cùng 1 bài toán/1 sản phẩm.
- Cần khả năng tư duy logic, hệ thống hoá tốt để có thể tư vấn/trao đổi các vấn đề kỹ thuật phức tạp trong dự án với khách hàng như: thiết kế, kiến trúc, quy trình, …
- Có khả năng hệ thống hoá, critical thinking, tư duy rộng và đa chiều để phục vụ việc triển khai các giải pháp phức tạp và quan trọng cho khách hàng (cần lên được kế hoạch, nhìn ra được các rủi ro, đưa ra phương án đảm bảo về chất lượng, so sánh ưu nhược điểm các phương án triển khai, …).
- Có kinh nghiệm quản lý công việc, phát triển năng lực đội nhóm.
- Trình độ tiếng Anh: có khả năng đọc hiểu và viết tài liệu chuyên môn bằng tiếng Anh; có khả năng giao tiếp tiếng Anh về kỹ thuật ở mức cơ bản.
QUYỀN LỢI
- Hưởng mức lương: Up to 90M/tháng tùy theo năng lực;
- Thời gian làm việc từ Thứ 2 đến Thứ 6. Nghỉ Thứ 7, Chủ nhật và các ngày lễ, Tết theo quy định;
- Môi trường làm việc hướng đến sự phát triển, ổn thỏa, hài lòng và có ý nghĩa của toàn thể công ty và các thành viên. Trong đó đề cao các giá trị tôn trọng và công bằng, trung thực và tử tế, chuyên nghiệp và chu đáo;
- Hưởng đầy đủ quyền lợi và được đóng bảo hiểm theo Bộ luật Lao Động;
- Chế độ chăm sóc sức khỏe: chu đáo và cá nhân hoá:
- Khám sức khỏe định kỳ có hỗ trợ tùy chỉnh theo nhu cầu và tình trạng sức khoẻ của mỗi người;
- Trang bị gói bảo hiểm sức khỏe hàng năm của các công ty bảo hiểm như Bảo Việt, PVI, VBI…;
- Thưởng cuối năm: Lương tháng 13 + thưởng theo tình hình kinh doanh của Công ty;
- Thưởng các dịp lễ, Tết;
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ, phát triển kỹ năng và tư vấn lộ trình phát triển;
- Có cơ hội tham gia hội thảo công nghệ, các khóa đào tạo nâng cao và chuyên sâu, tiếp cận công nghệ mới;
- Tham gia chương trình du lịch và team building hàng năm của công ty.
LIÊN HỆ
- Văn phòng: Tầng 6, AC Building, Số 3 Ngõ 78 Phố Duy Tân, Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, TP Hà Nội
- Gửi CV về mail: [email protected]
- Tiêu đề: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên
